医药人薪酬PK！BD、海外高管遭疯抢，医药电商吃香。“最高年薪”降100万，哪些岗位已“消失”

医药行业正经历多重变革，包括大规模集采、药价治理加强、合规反腐力度加大及AI应用的兴起。这些变化传导至人才市场，导致招聘标准趋严，薪酬涨幅收紧，尤其是涉及国际化业务和创新研发的人才需求旺盛。同时，医药营销板块转向院外市场布局，医疗器械企业加速出海并探索高附加值产品开发，医疗服务领域则受医改影响较大，运营管理人才薪酬骤降。